贵州初中毕业可以上的中专学校 贵州省农村义务教育阶段学校教师招聘简章

最近经常有小伙伴私信询问贵州初中毕业可以上的中专学校 贵州省农村义务教育阶段学校教师招聘简章相关的问题，今天，七星网小编整理了以下内容，希望可以对大家有所帮助。

本文目录一览：

• 1、贵州初中毕业可以上的中专学校
• 2、贵州职业学校哪家好
• 3、贵州省2008年农村义务教育阶段学校教师招聘简章

贵州初中毕业可以上的中专学校

读中专 学校 是不要求学历的，所以初中毕业是完全可以上中专学校，中专跟普通高中是同一级别的，不同的是普通高中是学历教育，根据中考成绩的不同而选择学校，普通高中只分理科和文科，可以考国家统招的大学，而中专是一些职业学校，是不看中考成绩而直接去读的，是分专业学习的。那下面就给同学们推荐几所 贵州 中专学校，供参考。

罗甸县中等职业学校简介

罗甸中等职业学校 系罗甸县人民政府主办、县教育局主管的国家级重点职业学校。学校原名为“罗甸县职业高级中学”，1990年更名为 “罗甸县民族职业技术学校” ，2000年更名为“贵州省罗甸中等职业学校”。学校创办于1987年，主校区占地面积128.30亩，校园现有 建筑 面积16954.60平方米，建有教学楼、办公楼、实验楼、实训楼、科技楼、学生公寓及体育运动场等，建有 计算机 、电子技术、旅游服务与管理、学前教育、 汽修 、缝纫、家电维修、玉石加工等专业实训室。罗甸职校正在紧张实施“贵州省突破高中阶段教育项目”建设，到2013年5月，投资4200万元的一期工程包括综合楼11225平方米、学生公寓1、2号楼(含食堂)9051平方米、行政办公楼1963平方米及配套设备800套件将全部投入使用;二期工程总投资3358.2万元，建设内容包括：教学楼4200平方米、学生公寓3号楼3500平方米、实训楼9000平方米、运动场20000平方米及200件套实训设备亦将投入建设。

安顺职业技术高级中学简介

安顺职业技术高级中学是安顺唯一的一所城市型职业技术高中，地处安顺市西秀区与安顺经济技术开发区结合部。地理位置优越。交通便利。至今已有二十余年职业教育办学经验。曾先后开设各种专业二十三个。为社会输送了5000多名各类初、中级人才。学校师资力量雄厚，设施设备先进(拥有先进的语音室、计算机房， 财会 模拟操作室、电子应用实验室、旅游模拟操作室、多媒体室、形体训练房。按国家标准配备的先进理、化、生实验等实验设施)。我校现是省级重点职业技术高级中学。2006年6月将申报国家级重点职高。目前是安顺唯一的一所省级重点职业高中。 招生 专业：旅游服务与管理、计算机应用、学前教育、机电技术应用、 汽车运用与维修 、市场营销、工艺美术、激光技术应用、通信营运。

安顺民族职业技术学校简介

安顺民族职业技术学校始建于1976年，原名镇宁民族师范，是安顺市直属正县级教育事业单位。1986年被贵州省人民政府确定为全省八 所优先发展的民族师范学校之一，1997年经省人民政府评估认定为办学条件与办学质量“双合格”学校。先后被认定为贵州省现代教育技术实验学校、安顺市全 国计算机等级考试培训考试中心、贵州省教育干部培训基地、安顺市小学教师继续教育基地、贵州省语言文字示范学校、贵州省安顺市计算机辅助普通话测试点。 2005年，经上级部门批准，获得“安顺市民族职业技术学校”办学资格。学校地处镇宁布依族苗族自治县，紧邻镇胜高速公路，距安顺市区25公里，距黄果树大瀑布15公里，距龙宫风景区仅10公里，交通极为便利。作为安顺市现存 唯一一所市属中等职业学校，它有着优美的育人环境，背靠巍峨挺拔的镇宁山，斜依苍翠葱郁的青龙山，与幽逸奇趣的犀牛洞隔溪相望，校内小溪潺潺，绿树成荫， 建筑错落有致，被原国家教委领导誉为“盆景学校”，音乐楼还享有“小布达拉宫”的美称。

小编总结

中专毕业生在就业岗位用的上，留得住，知识少而精，全面更新，彻底改变传统的高等教育模式中知识化、系统化、多而无用的现象。中专教育就是就业教育，这样的毕业生受到各个用人单位的广泛关注和欢迎。

贵州职业学校哪家好

扩展：

1，安顺市民族师范学校

安顺市民族职业技术学校(民族师范学校)始建于1976年，学校位于镇宁布依族苗族自治县，原名叫“镇宁民族师范学校”，2000年，更名为“安顺市民族师范学校”，2005年，加挂“安顺市民族职业技术学校”，是贵州省八所优先发展的民族师范学校之一，贵州省重点中等职业学校。

二、黄平县中等职业学校

黄平县中等职业学校位于贵州省黄平县新州镇龙塘村教育园区，背靠巍峨大青山，前临黄平县城。是黄平县人民政府强力引进四川维赛投资有限公司修建的一所现代化中等职业学校。

学校占地210亩，建有综合办公楼、实训楼、教学楼、学前教育楼、护理楼、师生公寓、膳食中心、电教中心、图书馆、洗浴中心、体育馆等8万余平方米。标准塑胶跑道、足球场、篮球场、排球场一应俱全，并按省重点中等职业学校配置了专业设施设备。教学区、生活区、实训区、活动区四区分离，绿化、美化、净化三化达标，总投资达2亿元。

学校现有在校学生3484人，教职工总人数199人，其中专任175名教师，本科及以上学历161人，占92%，高级职称44人，占25%，中级职称65人，占37.2%。双师型教师62人，占35%。开设了学前教育、护理、汽车运用与维修、旅游服务与酒店管理、电子商务、电子电工、机场地勤服务、护理军需预备班等八个专业。是黔东南州区域职教中心，州县共建学校，贵州省“百校大战”项目之一。

三、仁怀市中等职业学校 七星网

仁怀市中等职业学校是中国酒都——仁怀市唯一的公办职业技术学校，同时加挂“国家开放大学仁怀学习中心”、“全国奥鹏远程教育中心”、“仁怀市农民科技教育 培训中心”、“遵义职业技术学院仁怀分院”的牌子，实行“多块牌子、一套班子”的管理模式。学校开设白酒酿造、学前教育、汽车维修、计算机应用等9个专 业，现有中职学生3486人，成人教育专、本科学员2300人，教职工144人。

学校按 国家级重点中职学校标准，投资1亿多元新建而成，占地171亩。学校环境幽美，学术氛围浓厚，实验实训设备齐全。学校建有学术报告厅，计算机、电子电工、 生物化学实训室，白酒酿造专业实训基地，学前教育专业手工室、形体室、模拟教室、儿童卫生保健实训室等;汽车维修实训大楼、图书楼正在建设，计划今年8月 投入使用。计划新增征地面积130亩，总体按在校生8000人、住校生5000人的规模来进行规划，注重功能分区，规划利用场地条件构建功能网络。

四、麻江县中等职业学校

麻江县中等职业学校是麻江县唯一的职业学校，现有教职工103人，专任教师86人(其中双师型教师28人);在校学生1529人，电大在校生162人;校园占地面积34622平方米;校舍建筑面积12875平方米，其中教学用房建筑面积8585平方米;教学实验、实训设备设施总值700万元;学校现开设有计算机及应用、计算机平面设计、农村电气技术、服装设计与工艺、汽车运用与维修、学前教育、护理及农村医学7个专业为充分发挥实训基地推动地方经济发展的示范作用，让学生更好了解市场人才需求，2011年至2019年，学校先后投入资金230万元，成立了职创科技电脑公司、江泉服装厂、佳捷汽修厂作为、计算机、服装及汽车运用与维修专业学生实习实训基地，真正实现了“校中厂，厂中校”。投次300余万元，添置实训设备，新建了学前教育专业、护理专业、计算机专业实训室。

五、威宁县职业技术高级中学

威宁县职业技术高级中学，位于贵州省毕节地区威宁县境内，其创办于1984年，是由当时的威宁县职工培训学校与中央农广校威宁分校合并组建而成，1987年12月被地区行署批准更名为“威宁县职业技术高级中学”(简称威宁职中)。其是贵州省八所示范性职业学校之一。

贵州省2008年农村义务教育阶段学校教师招聘简章

七星网(https://www.qxjsjj.com)小编还为大家带来贵州省2008年农村义务教育阶段学校教师招聘简章的相关内容。

根据《贵州省教育厅 贵州省财政厅 贵州省人事厅 贵州省编委办关于印发〈贵州省2008年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》（黔教师发[2008]123号）精神，为做好我省2008年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘工作，特制定本办法。

一、招聘对象和条件

（一）国家“特岗计划”招聘对象和条件

1、以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，可招部分应届师范类专业专科毕业生（只能报考小学岗位和初中英语、音乐、体育、美术、信息技术学科）。

2、取得教师资格证、年龄在30岁以下（1978年5月1日以后出生）的全日制普通高校往届师范类专业本科毕业生。

3、取得教师资格证且具有一定教育教学实践经验，年龄在30岁以下（1978年5月1日以后出生）的全日制普通高校往届非师范类专业本科毕业生。

4、报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

（二）省、市（州、地）、县“特岗计划”招聘对象和条件

1、以高等师范院校和其他全日制普通高校本、专科毕业生为主，可招部分全日制普通中等师范类专业毕业生，年龄均要求在30岁以下（1978年5月1日以后出生）。

2、取得教师资格证、年龄在40岁以下（1968年5月1日以后出生）且连续代课2年以上目前仍在教学岗位的本县代课人员；取得教师资格证、年龄在45岁以下（1963年5月1日以后出生）且连续代课5年以上目前仍在教学岗位的本县代课人员。

3、报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

国家、省级“特岗计划”面向全国招聘；市（州、地）、县级“特岗计划”招聘生源地范围分别由市（州、地）、县（市、区、特区）自行确定。报考者可在贵州教育网（ www.gzsedu.cn ）查询相关市（州、地）、县（市、区、特区）“特岗计划”招聘工作实施细则。

在编教师（含2006年和2007年的特设岗位教师）不能报考。

二、招聘指标

（一）国家“特岗计划”

指标4375名，安排在威宁、赫章、毕节、织金、纳雍、大方、桐梓、关岭、紫云、镇宁、长顺、惠水、瓮安、龙里、黄平、黎平、思南、沿河、江口、德江、印江、水城、六枝、盘县、望谟、册亨26个县。

（二）省“特岗计划”

指标1250名，安排在威宁、大方、沿河3个县。

（三）市（州、地）“特岗计划”

指标1150名，安排在威宁、水城、紫云3个县。

（四）县“特岗计划”

指标1798名，安排在桐梓、凤冈、关岭、紫云、镇宁、惠水、思南、沿河、织金、纳雍、大方、赫章、钟山、水城、六枝、望谟、册亨17个县。

具体指标分配见附表1。

三、招聘原则

（一）教师招聘坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定县、定校、定岗）的原则。

（二）优先招聘报考学科与所学专业一致的全日制普通高校本科毕业生和符合条件的本县代课人员。

（三）招聘的教师安排为何种计划类别（指国家、省、地、县“特岗计划”）的特设岗位教师，由市（州、地）、县（市、区、特区）教育局根据报考者条件和岗位需求确定。

（四）招聘的教师安排在县以下（不含县城所在地）农村中小学校，其中国家“特岗计划”招聘的教师原则上安排在县以下农村乡（镇）初中和中心学校，且一所学校原则上安排不少于3人。

四、招聘程序

特设岗位教师招聘通过公布招聘岗位、报名、资格审查、考试、录取、签订合同、培训等程序进行。

招聘分为两个阶段。第一阶段招聘符合报考条件的全日制普通高校本科毕业生（报考学科须与所学专业一致或相近）和取得教师资格证、年龄在45岁以下且连续代课5年以上目前仍在教学岗位的本县代课人员。第二阶段招聘其他符合条件的人员。第一阶段招聘结束后，公布第二阶段招聘岗位，进入第二阶段招聘。

招聘考试分为笔试和面试。第一阶段的考试免笔试，只设面试；第二阶段的考试设笔试和面试。笔试由省统一组织。笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和录取等工作由市（州、地）教育局负责组织。

（一）第一阶段招聘（免笔试人员的招聘）

1、报名

报名时间：2008年5月5日-6日。

符合免笔试条件的人员须携以下材料原件和复印件（复印件由报名点留存）到报考县（市、区、特区）所属的市（州、地）教育局报名。

（1）本人有效居民身份证（报考县有户籍要求的，须提供户籍证明材料）。

（2）应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表；往届毕业生的毕业证书。

（3）报考国家“特岗计划”的往届本科毕业生的教师资格证、往届非师范类专业本科毕业生的县级以上教育行政部门出具的半年以上从教经历证明。

（4）代课人员的教师资格证和县级以上教育行政部门出具的系本县代课人员、连续代课5年以上且目前仍在教学岗位的证明。

（5）在贵州教育网（ www.gzsedu.cn ）下载并填写好的《贵州省2008年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》。
2、资格审查

报考者经资格审查合格后，进入面试程序。

3、面试及体检

面试时间：2008年5月7日-8日。面试总分为100分。面试的具体办法由各市（州、地）拟定。

体检时间：2008年5月8日-9日。各市（州、地）教育局按国家、省、地、县“特岗计划”的类别，以招聘数的1：1.3比例，按学科及面试成绩从高分到低分确定体检人员（当面试合格人数低于招聘数时，则全部进入体检）。体检在市（州、地）教育局指定医院进行。

4、录取、签约

面试及体检均合格者方可进入录取程序。录取原则按照填报志愿及面试成绩从高分到低分录取。符合免笔试条件的本科毕业生在报考县落选的，由市（州、地）教育局根据其填报的第二志愿在本地区所辖“特岗计划”县进行及时调剂。根据各地调剂后的岗位缺额情况，在省的协调下，各市（州、地）可对符合国家和省“特岗计划”招聘条件的落选考生，根据其调剂志愿进行跨市（州、地）调剂。

被录取者须在市（州、地）规定时间内与“特岗计划”县签订聘任合同。凡未签约的，视为放弃录取资格。应届毕业生在开学报到时仍未取得毕业证的，其聘任合同自然解除。

5、上报和公布第一阶段招聘录取签约名单

市（州、地）教育局须于5月12日前完成第一阶段招聘的录取签约工作。对于其中需跨市（州、地）调剂的，可延至5月16日完成。5月18日须将本市（州、地）录取签约名单（含加盖公章的文本、Excel电子表格，样式见附表3），以及本市（州、地）“特岗计划”第二阶段招聘岗位数上报省教育厅师范处，经省审核后于5月20日在贵州教育网公布。

（二）第二阶段招聘

1、报名：2008年5月22日-6月2日。

报考者须登陆贵州教育网（ www.gzsedu.cn ）下载并填写《贵州省2008年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》（报考学科须与所学专业一致或相近）。然后，将填写好的报名表连同以下材料复印件，于报名截止日前交至报考县教育局（通过邮局寄送的，须用特快专递）。

报名须提交的材料：

（1）本人有效居民身份证（报考县有户籍要求的，须提供户籍证明材料）。

（2）应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表；往届毕业生的毕业证书。

（3）报考国家“特岗计划”的往届本科毕业生的教师资格证、往届非师范类专业本科毕业生的县级以上教育行政部门出具的半年以上从教经历证明。

（4）代课人员的教师资格证和由本县教育局出具的系本县代课人员、连续代课2年以上、目前仍在教学岗位的证明。

2、资格初审

报考者经“特岗计划”县教育局资格审查合格后，取得考试资格。

“特岗计划”县进行资格审查并签署意见后，须建立报考档案（录用后，此档案将进入“特岗计划”教师个人档案），并于6月5日前将初审合格人员名单（含加盖公章的文本、Excel电子表格，样式见附表3）报所属市（州、地）教育局。市（州、地）教育局汇总审核后于6月10日前报省教育厅师范处，6月12日后，省教育厅在贵州教育网公布初审合格人员名单，供报考者查询。

3、获取准考证和查询考务安排

6月12日后，资格初审合格人员须在贵州教育网查询具体考务安排，下载、打印准考证。考务安排由各市（州、地）教育局连同初审合格人员名单一并报省教育厅师范处。

4、考试

（1）笔试

笔试内容：笔试试题分初中和小学。

初中按报考学科分别命题。每套题总分100分，其中所报考学科的专业知识70分，教师综合素质30分。专业知识含高中至大学阶段专业基础知识，以大学阶段知识为主。教师综合素质包括中小学教师职业道德修养基本要求，大专阶段教育学和教育心理学基础知识、2007年8月至2008年4月的国内时事政治。

小学按文科类和理科类命题。报考小学语文、英语、品德、音乐、体育、美术、舞蹈等学科（或专业）的考生考文科类试题；报考小学数学、自然或科学（含实验）、信息技术的考生考理科类试题。每套题总分100分，其中所报考学科的专业知识70分，教师综合素质30分。专业知识部分文科类试题为中师至大专阶段的语文基础知识，理科类试题为中师至大专阶段的数学基础知识，均以大专阶段知识为主。教师综合素质内容同初中试题要求，但在教育学和教育心理学基础知识中含少量中师阶段内容。

笔试时间：6月22日上午9：00-11：30。

笔试地点：全省设8个考点，报考者必须同时持准考证、身份证到第一志愿报考县所属市（州、地）政府（行署）所在地参加考试。

笔试成绩与面试人员名单公布：笔试成绩由各市（州、地）教育局统计汇总，并按国家、省、地、县“特岗计划”的类别，以招聘数的1：1.5比例，按学科及笔试成绩从高分到低分确定面试人员（当参加考试人数低于招聘数时，则全部进入面试）。

市（州、地）教育局须于6月30日前将所有报考人员笔试成绩及面试人员名单（含加盖公章的文本、Excel电子表格，样式见附表3）报省教育厅师范处，省教育厅于7月2日公布在贵州教育网，考生可凭准考证号和身份证号查询。

凡未被确定为面试人员的报考人员，应随时关注贵州教育网上有关面试人员的增补信息，以便及时递补面试。

（2）面试

进入面试范围的报考者须在“特岗计划”县规定的时间、地点进行面试。面试前须接受资格复审，复审合格后方可参加面试。复审须提供报名时所交材料的原件，另交本人近期同底1寸免冠照片3张。面试成绩分合格和不合格两个等次。面试的具体安排可在贵州教育网查询。

面试须于7月9日前完成。面试合格人员名单要在醒目位置公布，未进入面试名单的人员按规定程序候补。
5、体检

参加体检人员按“特岗计划”县、学科及笔试成绩从高分到低分，以招聘数的1：1.3比例，从面试合格人员中确定（当面试合格人数低于招聘数时，则全部进入体检）。体检在市（州、地）教育局指定医院进行。体检须于7月14日前完成。

6、录取、签约

录取须在面试和体检均合格的人员中，按学科、笔试成绩从高分到低分依次进行。报考者被录取后须与“特岗计划”县签订聘任合同书。凡在规定时间内未签订聘任合同的，视为放弃录取资格。

录取和签约工作须于7月18日前完成。

7、上报和公布录取签约人员名单

市（州、地）教育局须于7月22日前将汇总审核后的录取签约人员名单（含加盖公章的文本、Excel电子表格，样式见附表3）报省教育厅师范处，经省审核后于7月24日在贵州教育网公布。

五、岗前培训和报到

已签订聘任合同书的人员，须于8月10日前参加由省统一组织、市（州、地）教育局具体实施的岗前培训。具体培训时间由各市（州、地）教育局确定。培训合格后，由省教育厅发给《“特岗计划”教师报到证》，被录取人员须持《“特岗计划”教师报到证》，按“特岗计划”县的规定时间报到，逾期不到者视为自动放弃，“特岗计划”县可依据聘用合同追究其有关责任。

六、有关要求

（一）各市（州、地）、县（市、区、特区）教育局必须确保完成今年的招聘任务，招聘过程中，如有签约后不到岗的，须按本招聘办法及时补录。

（二）报考人员必须对提供的证件、证明材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中，如发现有下列情况之一的，招聘单位可以取消其报考资格、直至解除合同。

1、有犯罪前科、被司法机关确定为犯罪嫌疑人或有其他严重违法违纪行为的。

2、伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的。

3、有其他不符合报考条件的。

（三）特设岗位教师招聘的各项信息将及时公布在贵州教育网，报考者应随时关注网上相关信息，同时须保持通讯畅通。

（四）有关咨询电话

省教育厅师范处：0851-5283622

贵州教育网：0851-5943608、5973808、5953608

遵义市教育局人事科：0852-8252110

安顺市教育局人事科：0853-3223428

黔南州教育局政治处：0854-8280306

黔东南州教育局师范科：0855-8503590

铜仁地区教育局师范科：0856-5230541、5222833

毕节地区教育局师范科：0857-8222391、8229479

六盘水市教育局人事科：0858-2153244

黔西南州教育局师范科：0859-3223554

七、监督投诉

省教育厅和各市（州、地）、县（市、区、特区）教育局纪检监察部门负责对招聘工作进行全程监督。应聘者如发现招聘过程中有违规违纪现象，可向省教育厅或有关教育局纪检监察部门投诉。

省教育厅纪检监察室联系电话：0851-5283154

附表1：《 贵州省2008年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划学科教师指标分配表 》

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